1、内审员主要是对公司内部在符合质量管理体系的范围内的作业流程进行检查确定，并纠正不符项。所以内审员首先必须具备的能力是对质量管理体系的内容熟悉，这样才能对进行内审，如果自己不是内行的话，是无法正确及准确确定公司内部各项作业流程是否符合标准。 
2、内审员还必须具备一定的沟通与协调能力，因为说难听点，内审员就是监督检查那些不按作业标准和流程行事的部门和人，你指出他们的纠错点，在自己熟练标准的基础上，在沟通方面需要一定技术，有全盘协调的能力。 
3、内审员要想顺利开展工作，必须有上层领导的全力支持，这样才开展。 
4、素质方面就是自己作为内审员必须对依据的标准和体系熟悉。 
5、教育背景方面并没有做什么样要求，只要是具备理解并能运作所学和所掌握的标准和体系开展工作即可。